Workplace Support Technician (H/F/N)
Believe
This job is no longer accepting applications
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Believe est l'un des leaders mondiaux du marché de la musique numérique. Believe a pour mission d’accompagner les artistes et les labels locaux dans l’écosystème digital en leur offrant des solutions à chaque étape de leur carrière et de leur développement.
Ce sont plus de 2020 salariés dans plus de 50 pays qui accompagnent les artistes avec expertise, respect, équité et transparence.
Afin de soutenir notre forte croissance sur tous les continents, nous sommes constamment à l’affût de nouveaux Believers. Rejoignez-nous afin qu’ensemble, nous ayons un impact fort et plus positif sur l’industrie musicale !
Believe est cotée sur le compartiment A du marché réglementé d’Euronext Paris (Ticker : BLV, ISIN : FR0014003FE9).
Ready to #setthetone with Believe?
Job Description
Missions principales:
Le Technicien Helpdesk Junior assure le support technique de premier niveau auprès des utilisateurs de l’entreprise. Il est l’un des premiers interlocuteurs en cas de problème informatique et intervient dans la résolution des incidents simples à courants.
Support utilisateur:
Réceptionner, qualifier et traiter les demandes d’assistance via téléphone, e-mail ou outil de ticketing
Diagnostiquer les pannes (matériel, logiciel, réseau) de niveau 1
Résoudre les incidents ou les escalader vers le niveau 2 ou les équipes spécialisées
Accompagner les utilisateurs dans l’utilisation des outils informatiques
Maintenance et administration de base:
Installer et configurer les postes de travail, périphériques et logiciels de base
Assurer les mises à jour et la maintenance préventive
Participer à l’inventaire du parc informatique
Appliquer les procédures de sécurité informatique (antivirus, mises à jour, gestion des accès)
Qualifications
- Maîtriser le langage "informatique" et capacité à vulgariser le langage informatique.
- Outils bureautiques
- Connaître les architectures réseau et les VLAN
- Connaître "Active Directory" et les stratégies de groupe
- Logiciels métiers
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Reporting
- Discrétion et confidentialité
- Rigueur et précision
Additional Information
Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.
SET THE TONE WITH US
Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.
Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s'épanouissent chaque jour en développant leur potentiel... Notre objectif est d'offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu'ils puissent s'épanouir.
ROCK THE JOB
- Programme de formation et de coaching sur mesure
Une politique de télétravail
Un programme de bien-être "Pauses" avec de nombreuses activités et animations en interne
Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
Un restaurant d'entreprise sain et éco-responsable
Une assurance santé individuelle ou familiale
Avantages CE
Un rooftop
Une salle de sport avec des cours gratuits
SING IN HARMONY
- Des groupes d'ambassadeurs pour s'engager sur la réduction de l'empreinte carbone et environnementale de Believe et l’équité professionnelle Femme/Homme.
Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)
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